二零二六年，时逢丙午、放眼寰宇，离火九运之气已然升腾，火主文明、科技、亦主焦躁与变动、于实业家而言，工厂乃生产之基、财源之薮，其风水吉凶直接关乎企业盈亏与工伤事故、断工厂风水，不能偏执一端，须由外及内，从大局峦头延伸至细部理气，方能洞察乾坤。
择址大势：外部峦头的定性
工厂风水首重“势”、若外部大环境凶险，内部装修再豪华亦是徒劳。
看山水走势、古语云“山管人丁水管财”、工厂选址若后有屏障，如高大的建筑或连绵起伏的小坡，谓之“靠山”、靠山稳固，则人心齐、干部得力、若后方空旷甚至临水，此为倒骑龙，主管理层内斗，根基不稳、水流或道路应呈环抱之势，忌讳反弓水、若工厂门前道路弯环如玉带，此为纳财之局；若道路直冲大门，或呈反弓状切割厂区，则主意外频发、官司缠身。
察周边煞气、离火运中，火性躁动、若工厂周边可见高压线塔、尖角建筑或冒烟的烟囱，皆属火煞、丙午年火旺，若煞方位于工厂南侧，极易引发火灾或严重的机械故障、应避开公墓、医院、法院等阴气或杀气过重之地，此类环境会干扰员工情绪，降低生产效率。
论明堂宽阔、厂门前必须留有足够的空地，即“明堂”、明堂代表企业的前景与气度、明堂局促、杂乱，则财路受阻；明堂开阔且地势平坦，气场方能聚而不散。
门主之道：纳气口的吉凶权衡
大门是工厂的咽喉，决定了吞吐气量的纯正与否。
门位的选定、九运之中，南方离位当旺，但亦需根据厂房坐向精准推算、通常而言，门开在“青龙位”（人站在门内向外看的左侧）为吉，主贵人扶持、业务兴旺、忌开“白虎门”（右侧），易招小人是非，且易发生工伤、若厂门对准了尖角、电线杆或死胡同，此为“开口煞”，需设影壁墙遮挡。
大门尺寸与比例、厂门应宏伟大气，但不可与厂房规模失调、门大厂小，气流过强，留不住财；门小厂大，气量不足，企业发展受限、门框高度不宜压迫，门色应避开深蓝或纯黑（水克火，九运不宜），宜选稳重的咖色或带有木质感的色调，以木生火，顺应大势。
车间布局：生产中枢的动静法则
车间是创造价值的核心，其内部布局应遵循“动静分区，气流顺畅”的原则。
机器摆放的乾坤、重型机械动能强，属于“动”的范畴、根据八卦方位，重型设备宜置于厂房的吉方（如生气位、延年位）、若置于五黄、二黑病符位，不仅机器频繁损耗，工人的健康亦受损、九运中，西北乾位代表老总与核心技术，此位不宜放置高热、高噪音设备，否则会导致决策失误。
采光与通风、离运主光、车间必须明亮，忌阴暗潮湿、采光不良的工厂，阴气过盛，不仅影响视力操作，更会导致员工懈怠、通风则关乎“气”的循环、气流应蜿蜒盘旋，不可形成“对穿风”、若前后窗对开且无遮挡，气流直进直出，此为“泄气”，主财来财去，留不住订单。
天花板与地坪、车间顶部不宜横梁压顶，尤其是操作台上方、横梁压顶会导致工人心理压力大，操作易失误、地坪需平整，颜色宜浅，忌用大红大紫，以免加剧离火运的躁动气息，诱发争执。
办公核心：领导层的运筹帷幄
办公区是工厂的大脑，其风水好坏关乎战略导向。
老总办公室的选址、应设在工厂的“后方”或“高处”，此为统御之位、座位背靠实墙，不可背窗或背门、办公桌前应有宽阔空间，视野开阔则心胸开阔、在二零二六年，办公桌可适当摆放木质盆栽，如发财树、万年青，以木化火，平息心火。
财务室的隐秘、财务乃“财库”，宜藏不宜露、财务室不宜正对大门，不宜紧邻电梯或人流嘈杂处、财务桌下不宜有排水管经过，否则财源流失、其窗户不宜过多，以免漏财。
生活配套：员工作息的人文关怀
员工食堂与宿舍的吉凶，直接影响用工的稳定性。
食堂的火位、厨灶代表食禄、灶位不宜对冲厕所，不宜设在厂区正中心（中心受污）、九运中，灶位宜安放于生旺之方，且需保持干燥清洁、员工吃得舒心，才能创造价值。
宿舍的安宁、宿舍应避开高噪音的车间旁、若员工长期处于震动与噪音中，神魂不宁，必然导致离职率高、宿舍门不可对冲，走廊不宜过长且幽暗，需有充足阳光洒入。
九运丙午年的特殊考量
二零二六年丙午年，岁火极旺、对于从事电子、化工、半导体等五行属火行业的工厂，此年是扩张良机，但需警惕“过犹不及”。
防范火克金、若工厂主要加工金属、精密仪器（属金），在离火大运及丙午年，金受火克严重、风水布局中应适当引入“土”元素（如黄色地毯、石材装饰、陶瓷摆件），以火生土、土生金，起到通关化解之功。
水火既济、厂区内若有水池、喷泉，应保持水质清澈、九运虽火旺，但不可缺水、合理的水景布局能调节厂区微气候，平抑火燥之气、水景宜设在西南（零神位），可催旺财运。
煞气辨析与化解实例
工厂风水中的“形煞”是实实在在的隐患。
路冲煞的应对、若工厂正对长街，可在门口安置大型泰山石敢当，或建设圆形喷水池、石能镇之，水能化之。
光煞的规避、九运中，玻璃幕墙增多、若对面建筑的玻璃反光直射厂区，此为“反光煞”，易导致员工头晕目眩、应在窗户加装厚帘，或在窗台摆放龙骨、麒麟掌等带刺植物以挡煞。
声煞的消解、若工厂靠近铁路或高架橋，噪音不绝于耳、除了物理隔音，厂区周边应种植高大茂密的常绿乔木，形成绿色屏障，既能遮音，又能聚气。
气场调理的细节要点
色调的选择、九运火当令，厂房外墙不宜使用大面积红色，否则易引发员工心火浮躁、行政效率低下、宜以灰色、米色或淡绿色为主、灰色属水，可克火（需慎用）；米色属土，可泄火（较稳妥）；绿色属木，可生火（业务扩张期适用）。
招牌的讲究、厂名招牌应高悬，字体应圆润大方、招牌灯光需长亮，不宜闪烁破损、名字五行应与老总命理及行业属性相匹配，避开冲克。
性逻辑：工厂风水的核心逻辑
断工厂风水吉凶，其实是在寻找“人、机、环境”三者的和谐、一个风水好的工厂，踏入其中应感到气流和缓、采光通透、功能分区明确、员工神气完足，机器运行节奏稳健，这便是吉象。
反之，若厂内阴暗潮湿、布局混乱、处处尖角对冲，纵使订单再多，亦难逃内部损耗与突发祸事。
在二零二六年这个火气升腾的时间点，所有的风水调整都应围绕“顺应火运、调节火性”展开、火能照亮前程，亦能焚毁积蓄、唯有通过精准的位理分析与合理的空间规划，方能使工厂在离火九运的浪潮中，顺风顺水，财源广进。
